UniCredit assume a Milano a tempo indeterminato: requisiti e candidatura

Una nuova opportunità professionale si apre nel capoluogo lombardo per chi possiede una preparazione economica o giuridica e ha già maturato esperienza nel settore finanziario. Al centro della ricerca c’è Cordusio Fiduciaria, realtà appartenente al Gruppo UniCredit e attiva da più di mezzo secolo nella cura di patrimoni privati e aziendali.

L’inserimento previsto è stabile, mentre la retribuzione può toccare 55mila euro lordi all’anno. La selezione riguarda attività delicate, nelle quali precisione, capacità organizzativa e dimestichezza con procedure e documenti assumono un peso determinante.

Un ruolo nel settore fiduciario tra clienti privati e aziende

La posizione è destinata agli uffici milanesi di Cordusio Fiduciaria. Le persone selezionate affiancheranno le aree che seguono clientela privata, imprese e operazioni Escrow Agent. Il lavoro, quindi, si sviluppa in un ambiente altamente specializzato, legato alla gestione fiduciaria, alla protezione dei beni e al supporto di operazioni societarie complesse, comprese fusioni oppure acquisizioni.

La quotidianità richiederà di seguire le procedure e gli aspetti amministrativi dei rapporti affidati alla società. Tra le attività rientrano l’inserimento dei singoli contratti nei programmi gestionali, l’esame dei documenti e i controlli previsti per identificare correttamente la clientela. Sarà inoltre necessario verificare l’affidabilità delle informazioni raccolte quando una posizione viene aperta, modificata oppure chiusa.

Una parte importante dell’incarico riguarderà la conservazione ordinata delle pratiche, assieme all’osservanza delle regole interne di conformità. Il profilo scelto dovrà anche aggiornare i dati anagrafici, seguire eventuali commissioni fuori standard e occuparsi delle procedure connesse al recupero dei crediti. A queste responsabilità si aggiungono la gestione della corrispondenza, gli obblighi collegati al titolare effettivo, le deleghe per le assemblee e il coordinamento con gli altri uffici.

Quanto si guadagna e quali benefit sono previsti

La formula contrattuale scelta è il tempo indeterminato, nell’ambito dell’accordo collettivo applicato al comparto del credito. La fascia economica indicata parte da 40mila euro lordi annui e può salire sino a quota 55mila. La cifra definitiva verrà stabilita valutando il percorso già compiuto dal candidato e l’ampiezza delle responsabilità che gli saranno assegnate.

Il pacchetto complessivo comprende anche diversi strumenti pensati per il benessere del personale. Sono incluse forme di assistenza sanitaria, previdenza integrativa e misure aziendali di welfare. Chi entrerà in organico potrà inoltre usufruire di condizioni dedicate sui prodotti bancari e assicurativi del gruppo, come un conto corrente privo di canone e finanziamenti proposti con trattamenti riservati.

Accanto alla parte economica trovano spazio soluzioni che possono aiutare a organizzare meglio vita privata e impegni professionali. L’azienda contempla infatti orari flessibili, congedi aggiuntivi e la possibilità di ricorrere a periodi sabbatici. Completano l’offerta i programmi di aggiornamento continuo, utili per accrescere le competenze e costruire un percorso professionale all’interno dell’organizzazione.

I requisiti richiesti per partecipare alla selezione

La ricerca si rivolge a persone che abbiano conseguito una laurea in materie economiche oppure giuridiche. Serve inoltre un’esperienza biennale in attività simili, acquisita presso banche, intermediari finanziari o società fiduciarie. Si tratta dunque di una posizione pensata per profili che conoscano già le logiche del comparto e possano inserirsi con una buona autonomia.

Tra le competenze necessarie figura la capacità di usare l’inglese in ambito lavorativo. Viene richiesta anche una buona padronanza degli applicativi Microsoft, con particolare attenzione a Excel, insieme a PowerPoint. La familiarità con procedure bancarie, amministrazioni fiduciarie o diritto societario rappresenta un elemento preferenziale e può rafforzare la candidatura.

Le conoscenze tecniche, però, costituiscono soltanto una parte del profilo cercato. Per gestire documenti sensibili e pratiche articolate servono attenzione ai dettagli e metodo. Sono considerate importanti anche l’abilità nel definire le priorità, la propensione alla collaborazione e un approccio concreto nella soluzione dei problemi. In un settore sottoposto a controlli rigorosi, ordine e affidabilità diventano qualità essenziali quanto la preparazione accademica.

Come presentare la candidatura online

La procedura si svolge attraverso il portale ufficiale dedicato alle carriere del gruppo bancario. Dopo aver raggiunto l’area riservata alle opportunità professionali, occorre individuare l’annuncio di Cordusio Fiduciaria per gli uffici milanesi. A quel punto il candidato può registrarsi, completare la scheda elettronica inserendo le informazioni richieste e caricare un curriculum aggiornato.

Prima dell’invio conviene verificare che il CV evidenzi con chiarezza le esperienze più vicine alle mansioni proposte. Attività svolte in ambito bancario, finanziario o fiduciario, competenze nella gestione documentale e conoscenze societarie aiutano a rendere immediatamente leggibile la coerenza del percorso. Anche il livello di inglese e l’utilizzo degli strumenti informatici dovrebbero emergere in modo preciso.

L’opportunità si distingue per la combinazione tra stabilità contrattuale, retribuzione competitiva e servizi aziendali. Per i professionisti che possiedono i requisiti richiesti e desiderano proseguire la propria carriera a Milano, la selezione offre l’ingresso in un contesto finanziario strutturato e altamente specializzato.